quinta-feira, 19 de abril de 2012

CAMPANHA SALARIAL DO ESTADO 2012: PROPOSTA DA MESA DE NEGOCIAÇÃO É APROVADA PELA CATEGORIA EM ASSEMBLEIA GERAL



Ontem, no Colégio Amapaense, às 17 horas, foi realizado a Assembleia Geral dos trabalhadores da Saúde para tratar da Campanha Salarial do Estado. Logo após de quase 15 horas de reunião, foi apresentada a proposta da mesa de negociação, que está disponível logo abaixo nesta postagem logo abaixo. A proposta foi aprovada por unanimidade na AG. 


1. Aumento linear de 8% sobre o salário-base
2. Reajuste de 15% na Gratificação de Atividade em Saúde (GAS) para os municípios de Macapá e Santana. Ficando estabelecido o seguinte: (para melhor visualização abra a foto em um link ao lado ou salve a imagem)

VALORES APLICADOS
 TABELA DE REAJUSTE GAS / VALORES REAJUSTADOS


3. Pagamento, a partir de agosto, do retroativo das progressões, dividido em 6 (seis) vezes.
4.  Criação e a implantação da Comissão de Valorização dos Profissionais de Saúde (CVPS) até junho de 2012.
5. Estudos para viabilizar a utilização de emendas parlamentares para a elaboração dos laudos de insalubridade
6. Estudos em conjunto com a Secretaria do Estado da Administração (Sead) e Amapá Previdência (Amprev) para levantamento de possíveis descontos indevidos referentes à adicional noturno, vale transporte e demais gratificações.
 7.  Implantação da mesa permanente de negociação da Saúde, com prazo estabelecido para maio/2012, para debates:
·         Gratificação para difícil acesso
·         Estudo para a readequação da tabela de progressão
·         Debate sobre a incidência da Amprev nas gratificações
·         Estudo sobre a situação dos cargos de auxiliar operacional de serviço na Saúde.

II - Gratificação de Aperfeiçoamento: devida aos servidores efetivos em razão da comprovação de cursos de
capacitação e/ou titulação com conteúdo programático e áreas compatíveis com a função exercida pelo
profissional, calculada com base no vencimento básico do padrão em que estiver enquadrado, incidente
nos seguintes percentuais: (para melhor visualização abra a foto em um link ao lado ou salve a imagem)



FOTOS DA ASSEMBLEIA GERAL

Unanimidade: trabalhadores aprovam a proposta da mesa de negociação


Adicionar legenda


quinta-feira, 29 de março de 2012

INICIOU A CAMPANHA SALARIAL DA SAÚDE DO ESTADO

Iniciou a Campanha Salarial da Saúde em uma reunião com o Governo através da Secretária de Administração do Estado. O SINDESAÚDE apresentou as seguintes pautas:

SALÁRIO

·              Reposição salarial de 39.31%;
·              Reformulação da GAS para percentual sobre o salário base nos seguintes termos: 20% (vinte por cento) para atendimento de alta complexidade e 15% (quinze por cento) para atendimento de média complexidade;
·              Reajuste dos valores pagos a título de interiorização, visto que os valores se encontram defasados e pelo fato de que a GAS esta sendo utilizada para cobrir duas finalidades (interiorização e atendimento à saúde);
·              Readequação da Insalubridade, pois é necessário ajustar a insalubridade de acordo com o ambiente hospitalar (Mapeamento da insalubridade nos locais de trabalho);
·              Regulamentação e reajuste do valor dos plantões pagos aos enfermeiros, técnicos e auxiliares de enfermagem;
·              Regulamentação do Programa de Bolsas de Estudo
·              Adicional noturno e vale transporte sem desconto da AMPREV;

PLANO DE CARGOS, CARREIRA E SALÁRIO

·              Sancionar o PCCS aprovado em 2007(revogando o Parágrafo 5º do Art. 23, reformulação da tabela de progressão funcional, reformulação da interiorização
·              Revisão do PCCS devido à defasagem ao longo dos anos, essa reformulação deve ocorrer conjuntamente com Assembléia Legislativa;
·              Criação do Conselho Permanente de Valorização do Profissional da Saúde para atuar diretamente na análise dos processos de progressão horizontal e vertical;
·              Correção da tabela de progressão para que o servidor possa se aposentar na última classe e no último nível.

Campanha Salarial do Município: Abertura da Mesa de Negociação com a Prefeitura de Macapá

Editado para visualização. Para ver na integra o decreto clique no link
http://issuu.com/randersonlobato/docs/di_riooficial_n526-91_0001

sexta-feira, 16 de março de 2012

INFORME IMPORTANTE aos Servidores da Saúde do Município de Macapá

Em virtude do não pagamento da parcela de Fevereiro do complemento salarial dos Servidores do Município de Macapá, como acordado em Carta Compromisso assinado pela Prefeitura de Macapá, no dia 15/03 em caráter de urgência a diretoria do SINDESAÚDE reuniu-se com os secretários de gabinete e administração.  Reivindicamos o comprimento na integra da Carta Compromisso, ou seja, o pagamento de duas parcelas  referentes ao retroativo de Janeiro e Fevereiro de 2012, no valor de R$139,00 por parcela, o que equivale a atualização do salário mínimo em R$622,00. 
Informamos a todos os trabalhadores que após a reunião a Prefeitura de Macapá, através de seus representantes, apresentaram sua justificativa pelo transtorno aos servidores, e enviaram ao nosso sindicato o ofício em anexo. 

sábado, 3 de março de 2012

VITÓRIA DOS TRABALHADORES DA SAÚDE DE MACAPÁ: FIM DOS CORTES EM SEUS SALÁRIOS

Hoje no SINDESAÚDE houve uma reunião da diretoria do Sindicato e representantes das categorias da Saúde do Município de Macapá com a Secretária de Administração e Secretário de Gabinete um acordo e cancelaram a paralisação de segunda-feira (05/03). Mas neste dia ainda haverá uma manhã de informes sobre o acordo e sobre o andamento e mobilização para a Campanha Salarial do Município a partir das 8 horas. Veja abaixo o documento:


sexta-feira, 2 de março de 2012

A Saúde do Município de Macapá vai Paralisar!

Trabalhadores aprovando as Diretrizes
do PCCS do Município de Macapá

Trabalhadores na Assembleia Geral que
aprovou Paralisação pro dia 05/03



No dia 01 de Março de 2012 em Assembleia Geral do SINDESAÚDE os Trabalhadores da Saúde do Município de Macapá decidiram por unanimidade paralisar no dia 05 de Março, com concentração na Praça da Bandeira, a partir de 8 horas. A paralisação ocorrerá em defesa do fim do corte financeiro no salário dos trabalhadores, imediato cumprimento da Lei nº 014/2000 onde nenhum servidor municipal deve receber menos que um salário mínimo, assinatura imediata do termo de posse dos Agentes Comunitários de Saúde e Agentes de Endemias, assinatura de decreto do Prefeito Roberto Góes para início da mesa de negociação com o SINDESAÚDE e representantes da categoria eleitos no Seminário Sindical, aprovação do PCCS da Saúde, reajuste salarial, isonomia e incorporação da RAD, pagamento Salário Família, regulamentação do auxílio alimentação e pagamento da insalubridade.  

sexta-feira, 17 de fevereiro de 2012

GOVERNO DE CAMILO CAPIBERIBE DE FORMA AUTORITÁRIA PROÍBE TRABALHADORES DA SAÚDE DO MUNICÍPIO DE SANTANA A SE MOBILIZAREM POR MELHORIAS

FOTO/Fonte: http://www.jornalagazeta-ap.com/site/


Os profissionais da Saúde do Hospital de Santana apresentaram à Secretária Estadual de Saúde do Amapá - SESA uma pauta de reivindicações com os seguintes pontos:

1. A qualificação e capacitação de funcionários responsáveis pela portaria do Hospital Estadual de Santana;

2. A falta de um serviço terceirizado de segurança para proteção dos profissionais de Saúde do HES;

3. A colocação de portas mais reforçadas de entrada e saída de pessoal no HES;

4. O combate aos órgãos de comunicação que deturpam e manipulam o senso crítico da população contra os profissionais de Saúde;

5. A implantação de uma viatura policial para a manutenção da ordem e da segurança pública às redondezas da instituição de saúde;

6. A paralisação para conscientização e humanização do público e da mídia sobre o trabalho desenvolvido por profissionais médicos, enfermeiros, farmacêuticos, técnicos e outras categorias e classe dentro do Hospital;

7. O trabalho conjunto dos conselhos de classes sobre o apoio jurídico aos profissionais que sofrem ameaças de morte, agressões físicas e verbais de populares que buscam diariamente o atendimento assistencial em nosso município.

Em resposta a pauta de reivindicações o Governo do Estado do Amapá de forma opressora e ditatorial proíbe os trabalhadores da Saúde de Santana a se organizarem por melhorias no HES.

Veja o documento assinado pelo Gerente Geral da Assessoria Jurídica do Estado ASSEJUR/SESA, Roberio Monteiro de Souza. Atente na tentativa de assediar moralmente e criminalizar a luta dos trabalhadores de Santana.   

Salve a imagem para visualizar melhor 



Só para lembrar o Governo do Estado, citaremos o art. 5º, inciso XVI, da Constituição Federal, que diz o seguinte: "todos podem reunir-se pacificamente, sem armas, em locais abertos ao público, independentemente de autorização, desde que não frustrem outra reunião anteriormente convocada para o mesmo local, sendo apenas exigido prévio aviso à autoridade competente;"

É importante deixar claro que a falta de segurança e de condições de trabalho é de total responsabilidade do Governo do Estado. Sendo assim, os trabalhadores da Saúde de Santana não darão nenhum passo atrás. As mobilizações irão continuar e, a partir de hoje daremos início a Operação Tartaruga no Hospital Estadual de Santana até que a pauta de reivindicações seja efetivada.  

quarta-feira, 15 de fevereiro de 2012

SINDESAÚDE ITINERANTE 2012 em Porto Grande


Nos dias 13 e 14 de Fevereiro a diretoria do sindicato esteve em Porto Grande, onde a Saúde é municipalizada, ou seja, de total responsabilidade da Prefeitura. Junto aos trabalhadores da Saúde, o sindicato organizou uma pauta com as principais reivindicações dos servidores.



Os servidores Estaduais querem que seja cumprida a gratificação de interiorização como prescreve o PCCS do Estado e os servidores municipais exigem o correto pagamento do adicional noturno, o adicional de insalubridade e imediato cancelamento dos descontos indevidos da AMPREV. Os Agentes Comunitários de Saúde tem como pauta o pagamento correto de seus salários, como apresentado e aprovado nacionalmente no piso salarial da categoria, além da luta pelo adicional de insalubridade. 
Os trabalhadores em reunião com o sindicato elegeram representantes de cada categoria para negociar a pauta de reivindicações com a Prefeitura que seguirá até 1º de Abril de 2012.

terça-feira, 7 de fevereiro de 2012

SEMINÁRIO SINDICAL DOS TRABALHADORES DO MUNICÍPIO DE MACAPÁ

DIRETRIZES DO PCCS ELABORADAS E APROVADAS PELA BASE! 
 INICIA A CAMPANHA SALARIAL 2012



RESUMO DAS ATIVIDADES

O primeiro dia de Seminário Sindical do SINDESAÚDE, segunda-feira (06/02), começou com uma empolgante mesa de  abertura com Arley Costa ( representante do ANDES-SN no Amapá), Dr. Rinaldo Martins (COFEN), George Cortes (representante do SINSEPEAP), Enf. Dorinaldo Malafaia (Presidente do SINDESAÚDE) e Ismael Rodrigues (representante do SINDESAÚDE em Santana). E logo após, ainda pela manhã, a mesa "Movimento Sindical e Perspectivas para 2012" com Douglas Diniz ( Associação Nacional Sindical UNIDOS PRA LUTAR) pode nos esclarecer sobre a crise econômica mundial e que ela nos afeta enquanto servidores da Saúde, pois somos vítimas de uma política federal de sucateamento do serviço público. A partir das 15h o Enf. Dorinaldo Malafaia (Presidente do SINDESAÚDE) e Evandro Salvador (advogado do sindicato) puderam explanar um pouco sobre o que é o PCCS e qual a importância dele na vida dos servidores.

Mesa de Abertura 


Enf. Dorinaldo Malafaia (Presidente do SINDESAÚDE) e
Douglas Diniz ( Associação Nacional Sindical UNIDOS PRA LUTAR)


No segundo dia (07/02) tivemos um momento para debater os "Intoxicados e o problema na Saúde Pública" havendo um resgaste histórico das políticas no controle de endemias e a periculosidade da falta de segurança neste trabalho. Logo após o debate sobre PCCS foi aprofundado e os trabalhadores puderam construí-lo de acordo com as especificidades de cada categoria presente. A tarde, consensualmente, o PCCS dos trabalhadores da Saúde do Município de Macapá foi votado e assim tirado um representante de cada categoria (SAMU, Agentes de Endemias, Agentes Comunitários, Fonoaudiólogos, Terapeutas Ocupacionais, Técnicos em Enfermagem) para a etapa de negociação da Campanha Salarial 2012.


Elzo Neto, Adelson, Vanusa, Léia e Ieda: Organizando o
Seminário Sindical

Companheiros do SAMU: presente!

Na hora do lanche

Companheira Sandra


  

sexta-feira, 20 de janeiro de 2012

PROGRAMAÇÃO DO SEMINÁRIO SINDICAL DOS TRABALHADORES DO MUNICÍPIO DE MACAPÁ


06/02

Manhã

8h Abertura com música ao vivo
10h Movimento Sindical e Perspectivas para 2012 ( com Douglas Diniz Coordenador Nacional da Associação Sindical UNIDOS PRA LUTAR)

Tarde

14h Intoxicados e os Problemas na Saúde Público ( com Cedício Vasconcellos do Sindicato dos Trabalhadores do Serviço Público Federal do Estado do Pará - SINTSEP-PA)
16h Debate sobre o Plano de Cargos, Carreiras e Salários ( com o Enf. Dorinaldo Malafaia Presidente do SINDESAÚDE e Cedício Vasconcellos do SINTSEP-PA)

07/02

Manhã

8h Grupos de Trabalho: 1. Agentes de Endemias; 2. Agente Comunitário de Saúde; 3. Trabalhadores de Enfermagem, Fisioterapeutas, Médicos e demais profissionais; 4. SAMU.

Tarde

14h Aprovação do PCCS

Logo após teremos um coquetel de encerramento.